Меню сайта
Календарь
Архив записей
Статистика
Онлайн всего: 1 Гостей: 1 Пользователей: 0 Друзья сайта
|
Тайм - менеджментКомплексная программа Тайм менеджмент Стратегические сессииМенеджмент проектов
Управление личной эффективностью или прикладной тайм-менеджмент Можно ли управлять временем? Хотелось бы ... однако - нет ... Время приходит из прошлого и уходит в будущее - невосполнимый ресурс, его нельзя накопить, ускорить или растянуть. Несмотря на то, что каждый миг нашей жизни неповторим, мы настойчиво уплотняем рабочий день, сокращаем сон и отдых, осваиваем новые программы по планированию временем, бросаем их, осваиваем новые… Как успевать делать, все, что требуется и хочется, и при этом получая удовольствие от работы и жизни в целом? Ответ на этот вопрос и многие другие мы рассматриваем в тренинге «Тайм-менеджмент». Цели тренинга: • Повысить эффективность личного планирования времени • Сделать более результативным тайм-менеджмент в рамках компании • Профилактика «профессионального выгорания» • Повысить эффективность работы сотрудников через использование навыков планирования времени • Повысить мотивацию на работу Основные пункты программы: • главное внимание главным вещам • преимущества целеполагающего мышления перед проблемным • переформулирование проблемы в цель • характеристики «правильно» сформулированной цели • мотивация на достижение цели • правильный отдых – основа эффективного планирования • лень, страх, способы работы со страхом • управление временем и эмоции • эмоции, помогающие и препятствующие эффективной работе • эмоции как ресурс в тайм-менеджменте • базовые навыки эмоциональной компетентности • инструменты планирования • планирование и расстановка приоритетов • метод Шваба • матрица Эйзенхауэра: «Срочность» и «Важность» • принцип Парето • соотношение производства и средств производства • поглотители времени • коммуникация, способствующая сохранению временных ресурсов • как говорить «Нет», сохраняя отношения • контекстное планирование, множественные контексты • планирование оперативных, тактических и стратегических целей • методы работы со сложными задачами • состояние потока в процессе работы • психологические техники, позволяющие избавиться от беспокойства • составление списков задач • три ступени обработки информации • планирование: кайросы и контексты |